Top.Mail.Ru
Управление
IT Founder
Мотивация ТОП-менеджмента: рабочие практики и опыт средних и крупных компаний
10 апреля
14.10-14.50
104. Управление компанией

— Уникальность мотивации ТОП-менеджмента ("Базовые" потребности уже закрыты, Иерархия потребностей ТОПов)

— Денежная мотивация: больше, чем просто зарплата (привязка к ключевым метрикам бизнеса (KPI), Долгосрочная мотивация и пакет бенефитов)

— Нематериальная мотивация: что не купишь за деньги

— Факторы демотивации и как их избежать

Может заинтересовать
#похожие доклады